Kā atgūties no sliktā pirmā iespaida

Saturs

• posmi
• 1. daļa tiek galā pēc joku, kas neizdevās
• 2. daļas panākšana pēc piespiedu kļūdas izdarīšanas
• 3. daļa Nosedziet muguru

Jūs to esat dzirdējis daudzas reizes: pirmais iespaids ir ilgstošs. Šis vispārējais brīdinājums rada nāves sprieduma sajūtu, kad šis ļoti svarīgais pirmais iespaids bija šausmīgi sašūpojies. Vai tas ir jūsu uzņēmuma pārstāvēšana, lai radītu labu iespaidu gadsimta līgumā, vai lai kāds, ar kuru jūs bijāt norunājis tikšanos, jūs atkal redzētu, jūs varat atgūties pēc pirmā mēģinājuma neveiksmīgs.Tas nebūs viegli, bet ir iespējams atgūties no slikta pirmā iespaida.

posmi

1. daļa tiek galā pēc joku, kas neizdevās

1. 
   

   
   Nejūties vainīgs. Saprotiet, ka visi pieļauj kļūdas, un kādā dzīves brīdī mēs sakām vai darām lietas, ko mēs nekad nebūtu izdarījuši. Centieties nepaplašināt situāciju galvā. Izvairieties arī nokavēties pie tā iekšēji vai ārēji. Ikviens ir sociālo gaff upuris. Ja jūs pārsniedzat savu mazo kļūdu, jūs varat pasliktināt situāciju.
   • Ja jūs esat veids, kā satraukties par mazām kļūdām, parādiet nelielu līdzjūtību pret sevi pēc pirmā iespaida zaudēšanas. Tas var ļaut jums klusībā atkārtot šo frāzi galvā: tu esi tikai cilvēks Jūs esat tikai cilvēks.

2. 
   

   
   Parādiet savu humora izjūtu, nedaudz pazeminot sevi. Ja nepatīkams klusums iestājas pēc tam, kad jūsu joks nav izdevies, sakiet kaut ko līdzīgu Tas man galvā izklausījās smieklīgi vai Oho, tas nemaz nebija smieklīgi. Šāds aizrādījums parāda personai vai grupai, ka esat atšifrējis viņu reakciju un sapratis, ka jūsu joks ir kļuvis plakans.
   • Īss drausmīgs komentārs parāda, ka neuztverat sevi pārāk nopietni. Vienkārši pārliecinieties, ka jūs to nedarāt vēlreiz, un visu laiku veltiet tam, lai nomierinātu sevi, cenšoties atstāt iespaidu uz citiem.

3. 
   

   
   
   
   Pārejiet pie kaut kā cita. Cik ātri vien iespējams pārejiet uz citu tēmu. Neļaujiet savam gafejam nobraukt no sarunas, kas jūs tikai nomierinās. Kad saruna ir atsākusies, pieliekiet papildu pūles, lai pats sevi iesaistītu, uzdodot jautājumus un sniedzot savus uzskatus. Nopietnāka pieeja pārējās sanāksmes laikā apstiprinās, ka jūs ne tikai izklaidējaties.
   • Ir daudz veidu, kā gudri mainīt sarunas tēmu. Šajā gadījumā, iespējams, pietiek ar atgriešanos pie iepriekš apspriestās tēmas. Neatkarīgi no tā, kāda tēma bija pirms jūsu nokavētā joku, atgrieziet visus atpakaļ. Lai to izdarītu, sakiet Tātad, jūs man pastāstījāt par saviem vecākiem ... vai Es nespēju noticēt, ka uzņēmums šogad ir guvis tik lielu peļņu. Tas ir lieliski!

4. 
   

   
   Pagaidiet brīdi, pirms sakāt citam joks. Labu joku stāstīšana cilvēkiem, kurus tikko satikām, vienmēr ir neparedzama. Nepieciešams laiks, lai atšifrētu katra indivīda temperatūru vai tā biroja kultūru, kurā strādājat. Ja pamanāt, ka pārējie bieži iznāk ar klibiem jokiem, varat izmēģināt vēl vienu kadru, dalot vienu vai divus jokus, nevienu neapvainojot. Tikai pārliecinieties, ka izvairāties no neapstrādātiem vai vulgāriem jokiem par tuvākajiem draugiem.

2. daļas panākšana pēc piespiedu kļūdas izdarīšanas

1. 
   

   
   
   
   Atzīstiet savu kļūdu ar sirsnību un atvainojiet. Pat ja vēlaties pazust no sava krēsla, otrs cilvēks jutīsies aizvainotāks tikai tad, ja izturēsies tā, it kā nekas nebūtu noticis. Nepieciešama drosme norādīt uz nepamatotu pieņēmumu vai neobjektīvu paziņojumu. Atzīstot savu kļūdu, jūs varat likt labās personas žēlastībās.
   • Mierīgi atpazīsti savu kļūdu, sakot kaut ko līdzīgu Tas bija tikai mans viedoklis. Piedodiet, ka man trūka ieskatu. Tad izsakiet patiesu lūgumu, lai labāk izprastu personu: Vai vēlaties sniegt man savu viedokli par X?

2. 
   

   
   Necentieties attaisnot vai mainīt teikto. Tas jums pat varētu radīt lielāku problēmu. Dažreiz, kad cilvēki saprot, ka ir kādu aizvainojuši, viņi steidz sevi aizstāvēt, sakot Ak, to es nedomāju! Ir skaidrs, ka jūs to nebūtu teicis, ja nebūtu to paredzējis. Izvairieties no šādām pretenzijām, jo ​​tās padara jūs liekulīgus. Tas ir mazliet kā lēkt no gaiļa uz ēzeli, lai iepriecinātu apkārtējos.

3. 
   

   
   Izvairieties no pārmērīgiem attaisnojumiem. Lai gan ir svarīgi atzīt savas kļūdas un mēģināt labot, lūdzu, izvairieties no ilgstošas ​​bezgalīgu attaisnojumu skaņas. Tas nostāda otru cilvēku neērtā situācijā, kad viņa jūt vajadzību tevi mierināt, nevis otrādi.
   • Ātra attaisnojuma piemērs var būt Sasodīts, man žēl, ka jūs aizskārāt. Acīmredzot manas zināšanas par šo tēmu atstāj kaut ko vēlamo. Vai jūs varētu to izskaidrot man, lai es redzētu lietas tāpat kā jūs? Šis process ļauj ietaupīt attaisnojumus, bet arī ļauj personai dalīties pieredzē ar jums un redzēt jūs kā cilvēku, kurš ir pieļāvis vienkāršu kļūdu un kurš to var uzņemties.

4. 
   

   
   Ja iespējams, dodiet personai nelielu vietu. Tas parāda otrai personai, ka jūs zināt par savu kļūdaino raksturu un ka jūs dodat viņam un savam laikam, lai atgūtu līdzjūtību. Atvainojiet sevi un dodieties iedzert vai doties uz vannas istabu. Dziļi elpojiet un atbrīvojiet satraukumu vai apmulsumu. Atcerieties, ka jūs varētu iztēloties situāciju vairāk nekā cilvēks, un tāpēc rīkojieties mierīgi un kompetenti.
   • Vietne ne vienmēr ir iespējama, īpaši prezentāciju vai darba interviju laikā. Šādos gadījumos ir svarīgi virzīties uz priekšu un izvēlēties citu mazāk saspringtu tēmu. Pajautājiet personai par amatu, uz kuru pretendējat, vai dodiet viņam iespēju izskaidrot koncepciju.

3. daļa Nosedziet muguru

1. 
   

   
   Parādiet pazemību. Ja, pirmo reizi satiekoties, kādam rodas slikts iespaids, vislabāk to darīt ir būt pazemīgam. Cilvēki bieži saka jebko, kad ir nervozi vai samulsuši. Izskaidrojiet to otrai personai. Tomēr nerīkojieties tā, it kā jums būtu žēl par savu izturēšanos. Visticamāk, ka persona reiz bija arī jūsu situācijā. Viņa var saprast jūsu viedokli.

2. 
   

   
   Mēģiniet izveidot šarnīru. Dažreiz kļūda nav pārāk acīmredzama, un jums, iespējams, nav iespējas atvainoties par kaut ko, ko jūs teicāt vai izdarījāt. Šādos gadījumos vislabāk ir parādīt galveno uzvedību, lai neitralizētu aizskarošos.
   • Ja jūsu kautrība tiek uztverta kā rupjība, pieliekiet pūles vairāk smaidīt, sāciet sarunu un uzdodiet otra cilvēka jautājumus. To var izdarīt, nesniedzot viņam nekādas norādes, ka jūs virzāties. Viņš pieņems, ka viņš tevi ir novērtējis pārāk ātri, un šo jauno mijiedarbību pielīdzinās savam iespaidam par tevi.
   • Ja jums nav, ja jums ir tendence izlikties, ka dominē, un ja jūs kliedzat uz kādu, pielāgojiet savu uzvedību, ja nepieciešams. Jūs varētu sēdēt un nereaģēt uz katru izteikto paziņojumu, bet tā vietā pamājat ar galvu, smaidot un klausoties. Šis paņēmiens darbojas arī ar pārtraukumiem, kurus dažos konusos var uzskatīt par aizskarošiem. Atzīst savu kļūdu, sakot Es atvainojos, ka jūs pārtraucu un pārliecinieties, ka visu, ko darāt nākamajā, raksturo viens pagrieziens un klausās, līdz otra persona beidz runāt.

3. 
   

   
   Neizliecies par to, kas neesi. Lielākā daļa sociālo kļūdu rodas pirmo iespaidu laikā, jo cilvēks dod sev iespēju. Esiet pats, satiekot jaunus cilvēkus. Vai vēl labāk - esiet labākā versija par sevi. Ja jums nepatīk sarunāties citu cilvēku priekšā, nelieciet sevi nepatīkamā situācijā, piedāvājot vadīt prezentāciju. Tas varētu radīt sliktu un nepareizu iespaidu.
   • Tā vietā izceliet talantus, kas jums patiešām piemīt. Ja esat ļoti organizēts, varat brīvprātīgi savākt noderīgu informāciju prezentācijai vai meklēt sarežģītas koncepcijas, kuras varētu būt nepieciešams izskaidrot. To darot, jūs nebūsit prezentācijas priekšmets, taču vienmēr tiksit atzīts par organizatoriskajām prasmēm vai padziļinātajām zināšanām, kad kāds uzdod sarežģītu jautājumu.

4. 
   

   
   Lūdziet padomu. Daži cilvēki smīn par domu lūgt kādam citam palīdzību. Pieņemsim, ka persona, kurai jūs lūdzat palīdzību, ir kāda persona, par kuru jūs vienkārši esat nepareizi iespaidojis. Šajā gadījumā palīdzības meklēšana var būt daudz grūtāka. Jūs varat domāt, ka persona noraidīs jūsu pieprasījumu, noraidot jūs vai pazemojot jūs. Pajautājiet tik un tā.
   • Palūdziet personai ieteikt grāmatu vai izskaidrot noteiktu jēdzienu.
   • Pētījumi liecina, ka cilvēki vairāk tiecas palīdzēt tiem, kas viņiem lūdz.
   • Turklāt, kad jūs meklējat padomu no personas, ar kuru jūs nesaņematies, jums ir ne tikai izdevība to labāk saprast, bet arī liekot viņiem justies kompetentākiem. Cilvēks tiks glaimots pēc jūsu pieprasījuma, un tas var pat mainīt iespaidu, kāds viņam ir par jums.