Kā gūt panākumus profesionāli, kad esi intraverts

Saturs

• posmi
• 1. daļa Personības pieņemšana
• 2. daļa. Veiksme, kad esat intraverts

Vai ideja par vienkāršu diskusiju jūs nomāc? Vai doma piezvanīt potenciālajam klientam piepilda jūs ar šausmām? Daudziem (bet par laimi ne visiem) intravertiem rodas ideja pārdot vai prezentēt viņu īpaši iebiedējošo darbību. Par laimi, jums nav jāziedo savi panākumi tikai jūsu introversijas dēļ. Jūs varat veikt pasākumus, lai novirzītu savu intraverto personību tādā veidā, lai jūs varētu sasniegt savus karjeras mērķus.

posmi

1. daļa Personības pieņemšana

1. 
   

   
   Izvairieties no cīņas pret savu dabu. Pastāvīga prasība socializēties, diskutēt vai piezvanīt potenciālajiem klientiem nav konstruktīva. Piespiežot sevi darīt lietas, kuras jūs regulāri ienīst, var jūs nospiest uz robežas. Nemēģiniet kļūt par cilvēku, kāds neesat. Gluži pretēji, atrodiet veidu, kā profesionāli augt, ņemot vērā savu personību. Vissvarīgākais ir zināt, ka esat diezgan spējīgs gūt panākumus profesionāli.
   • Neaizmirstiet, ka jūs neko nedarījat nepareizi. Tas tiešām ir pilnīgi normāli, ka priekšroka tiek dota galvai, nevis lielām sanāksmēm. Tas nekādā ziņā nav noklusējums, jo tas arī norāda uz to, ka jūs klausāties un esat vairāk smadzeņu. Nav nekas nepareizs domāt par to, ko mēs teiksim. Neaizmirstiet, ka, būdami intraverti, dažas no jūsu rakstura iezīmēm var būt noderīgas biznesā.
   • Apstipriniet sevi skaļi. Ja situācijas dēļ iekšējās introversijas dēļ nejūtas ērti, izlieciet mantru, lai stiprinātu pašapziņu.

2. 
   

   
   
   
   Uzsveriet savas īpašības. Introvertiem cilvēkiem ir daudz īpašību. Izmantojiet šīs īpašības savā labā biznesā.
   • Piemēram, intravertiem cilvēkiem būs grūti to apstiprināt, bet viņi ļoti sazinās. Jūs sapratīsit, ka šī kvalitāte būs priekšrocība jūsu vienaudžiem, darbiniekiem un profesionālajiem partneriem.
   • Introverti ir arī radošāki, jo viņi domā vieglāk. Šī radošums var dot labumu jūsu biznesam, īpaši, ja strādājat reklāmas jomā.

3. 
   

   
   Izveidojiet labvēlīgu darba vidi Jums ir ideāli strādāt slēgtā birojā, kur varat patverties, aizvērt durvis un padomāt par savu profesionālo darbību. Jūs labāk darbosities mierīgā vidē un izolēts no jebkādas uzmanības novēršanas.
   • Izvairieties no atvērtiem birojiem, kur jūs ieskauj citi cilvēki. Šāda veida vide ir vairāk piemērota ekstravertiem, nevis jūsu personībai.

2. daļa. Veiksme, kad esat intraverts

1. 
   

   
   
   
   Izveidojiet tiešsaistes tīklu. Ja esat vairāk intraverts, iespējams, ka jums nav pārāk ērti lielās sanāksmēs vai biznesa pasākumos. Tas nenozīmē, ka jums nevajadzētu izveidot profesionālu tīklu. Gluži pretēji, koncentrējieties uz telpām, kurās jutīsities ērtāk: piemēram, internetu.
   • LinkedIn var kļūt par jūsu labāko sabiedroto, it īpaši, ja galvenokārt strādājat ar citiem uzņēmumiem. Izmantojiet šo platformu, lai izveidotu un uzturētu kontaktus ar citiem lietotājiem, satiktu jaunus cilvēkus un piedalītos LinkedIn grupā. Ja jums nepatīk satikt jaunus cilvēkus reālajā dzīvē, dariet to internetā.

2. 
   

   
   Izsaki sevi rakstiski. Lai gan dažreiz jums ir jāsazinās ar mutvārdu, jums noteikti būs ērtāk dalīties savās domās rakstiski. Izmantojiet šo rīku, cik vien iespējams.
   • Atcerieties, ka mēs galvenokārt sazināmies ar savu ķermeni un balss toni, ko diemžēl nav iespējams uzrakstīt. Jums jādara viss iespējamais, lai mēģinātu paziņot pozitīvu attieksmi, izvēloties savus vārdus. Izmantojiet pēc iespējas vairāk komplimentu un pozitīvu izteicienu, lai otra persona nevarētu šaubīties par jūsu nodomiem.

3. 
   

   
   Izkāpiet no savas komforta zonas. Lai gan jums nekad nevajadzētu visu mainīt, visiem, arī ekstravertiem, ir svarīgi laiku pa laikam izkļūt no savas komforta zonas, lai pārsniegtu savas robežas. Šī ir svarīga jūsu personīgās attīstības sastāvdaļa.
   • Izsaki sevi sanāksmēs vai pasākumos, pat ja tu nejūties ērti to darot. Piespiediet sevi pateikt, ko domājat. Piemēram, jūs varat sākt diskusiju, lai atrisinātu problēmas, ar kurām var saskarties jūsu bizness.
   • Izveidojiet reālu tīklu. Iepazīstieties ar jauniem cilvēkiem profesionālos pasākumos. Sāciet sarunu tēmu un runājiet brīvi.

4. 
   

   
   Darbs komandā. Kā kvintroverti jums ir iespēja klausīties citus cilvēkus un atcerēties tikai vissvarīgākos punktus. Izmantojiet tos, lai noteiktu, ko darīt saskaņā ar jūsu sarunu biedra teikto.

5. 
   

   
   Iepazīstieties ar citiem intravertiem. Tie var būt jauni klienti, patērētāji vai darbinieki. Jums būs ērtāk attiecībās ar citiem intravertiem cilvēkiem. Patiešām, ekstravertiem viņu atšķirību dēļ ir grūtāk sazināties ar kautrīgām personībām. Gluži pretēji, būs vieglāk nodibināt attiecības ar cilvēkiem, kas ir līdzīgi tev.
   • Tas, ka pats esi intraverts, ļaus bez lielām grūtībām atpazīt cilvēkus, kas ir līdzīgi tev. Jums būs kopīgs punkts, kas ļaus jums gan ērti, gan atvieglos jūsu saziņu.
   • Sagatavojiet sarunu tēmas. Tiekoties ar intravertiem cilvēkiem, sagatavojiet sarunu tēmas, lai atvieglotu apmaiņu.
   • Ticiet vai nē, ir sanāksmes, kas veltītas intravertiem cilvēkiem. Kad vien iespējams, pievienojieties grupai jūsu reģionā, lai jūs varētu iegūt jaunus draugus un potenciāli satikt jaunus partnerus vai klientus.

6. 
   

   
   Aizpildiet savas nepilnības. Ja jūs esat sava uzņēmuma vadītājs, bet jums nav pietiekami daudz izpratnes par dažiem jūsu biznesa aspektiem (ieskaitot lietas, kuras aizejošai personai varētu patikt), jums ir jāalgo kāds, kurš efektīvāk pārvalda savus pienākumus.
   • Apsveriet šo lēmumu kā līdzīgu izstrādātāja algošanai, lai izveidotu sava uzņēmuma vietni, ja jums nav programmēšanas idejas.

7. 
   

   
   Veidojiet savu reputāciju, balstoties uz savām īpašībām. Labākais veids, kā jūsu bizness var palikt nepamanīts identitātes dēļ, ir uzlabot savu reputāciju, izceļot pozitīvās īpašības.
   • Piemēram, jums ir ērtāk risināt problēmas. Izmantojiet šos datus savā labā, lai tos atpazītu jūsu uzņēmumā.
   • Jums ir arī vieglāk klausīties citus. Dažreiz kolēģiem būs nepieciešama auss, lai pievērstos, lai dalītos savās problēmās. Ja esat persona, pie kuras viņi, visticamāk, vērsīsies, jūs vieglāk izveidosit profesionālās attiecības ar savas komandas locekļiem.
   • Veiciet iniciatīvu saziņā ar citiem. Rīkojies, nereaģē. Ja jums tā nav un tāpēc, ka jums ir intraverts personība, jūs riskējat pastāvīgi atrasties savu ekstravertāko kolēģu ēnā. Uzturiet atklātu komunikāciju ar saviem priekšniekiem, vienaudžiem un partneriem. Jums patiešām jāpieliek pastāvīgas pūles, lai izveidotu savu tēlu savā darba vietā.

8. 
   

   
   Pielāgojies apstākļiem. Neaizmirstiet, ka ideālā darba vidē neviens nestrādā. Jūs noteikti saskarsities ar grūtībām (it īpaši savas introversijas dēļ) visos uzņēmumos, kuros pievienosities.
   • Ja jūs viena vai otra iemesla dēļ esat spiests strādāt atvērtā birojā, jums noteikti būs nepatīkami. Bet neaizmirstiet, ka tas nav arī pasaules gals. Rezervējiet sanāksmju telpu, lai vajadzības gadījumā izolētu sevi. Izbaudiet iemidzināšanu, dodieties pastaigā un stimulējiet savu radošumu.
   • Dažreiz sanāksmē jūs sastapsities ar ekstravertiem cilvēkiem, kas prasīs papildu pūles. Paceliet roku vai lūdziet pārtraukumu, lai viņi jums dotu iespēju izteikties.

9. 
   

   
   Darbs pie jūsu mutiskajām izrādēm. Tā kā jūs esat intraverts, jums noteikti ir neērti, kad runa ir par publisku uzstāšanos. Tomēr ir svarīgi iemācīties uzstāties, ja vēlaties gūt panākumus profesionāli.
   • Atcerieties, ka sagatavošanās ir būtiska, ja jums ir jāuzstājas ar runu. Tas attiecas uz visiem, ieskaitot ekstravertus cilvēkus. Tomēr jūsu gadījumā tas ir ļoti svarīgi. Kad jums ir jāuzstājas ar runu, dariet visu iespējamo, lai to labi sagatavotu. Lasiet un atkārtoti izlasiet svarīgākos punktus. Praktizējieties spoguļa priekšā un mēģiniet iegaumēt vairākumu.